Grupo 2 do E-Social: Prazo da DCTFWeb foi Alterado!
quinta-feira, 25 abril 2019
A DCTFWeb é a declaração que substitui a Guia de Recolhimento do FGTS e Informações à Previdência Social (GFIP), e também serve de base para o recolhimento das contribuições previdenciárias pela DARF numerado emitido pela DCTFWeb através das declarações feitas pelo eSocial e EFD-Reinf. Pelo cronograma do E-Social, os prazos são para cada grupo foi
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E-Social x Simples Nacional: Começou a Segunda Fase!
quarta-feira, 10 abril 2019
A segunda fase de implantação do E-Social para as empresas que optaram pelo Simples Nacional está disponível a partir de hoje, quarta-feira (10). Nela as empresa devem informar eventos não periódicos como por exemplo, dados dos trabalhadores e seus vínculos com a empresa. O próximo passo para essas empresas será em julho deste ano, nesta
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E-Social 2019: Quais as Mudanças?
quinta-feira, 14 fevereiro 2019
Muitas mudanças foram feitas para o ano de 2019 no E-Social. As empresas foram divididas em quatro grupos, cada um deles tem as suas obrigações específicas. Decidimos listar todas as alterações nas quais as empresas devem focar, respeitando a subdivisão de grupos. Grupo 1 Nesse grupo foram incluídas as empresas que tiveram faturamento acima de
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2018: Novas regras tributárias e obrigações prometem gerar correria!
quinta-feira, 04 janeiro 2018
Terremoto tributário anunciado para 2018 promete gerar correria Quando o assunto é reforma tributária mesmo que nada saia do papel até o final de 2017, ainda sim quem atua na área deve se preparar para as alterações que tem data certa para começar a vigorar. O governo federal, por meio da Plataforma Sped vai exigir
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As 5 Fases do e-Social.
terça-feira, 19 dezembro 2017
O Comitê Gestor do e-Social anunciou no dia 29 de Novembro de 2017, o cronograma de implantação do programa, que será implantado em cinco etapas, iniciando no primeiro semestre de 2018. Neste primeiro momento, a medida será voltada para empresas com faturamento superior a R$ 78 milhões anuais, que passam ter a utilização obrigatória do
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O que é EFD Reinf? Entenda!
terça-feira, 16 maio 2017
O EFD Reinf (Escrituração Fiscal Digital das Retenções e Informações da Contribuição Previdenciária Substituída) trata-se da mais nova modalidade do SPED, que está sendo produzida como complemento ao eSocial. Este módulo irá concentrar as novas informações que deverão ser prestadas à Receita Federal do Brasil e também irá conter itens anteriores do próprio EFD Contribuições. Com
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eSocial: Fique por Dentro Desta Obrigação!
terça-feira, 02 maio 2017
O eSocial é um projeto que reúne todas as informações fiscais, trabalhistas e previdenciárias, transmitindo-as para a Receita Federal, o Ministério do Trabalho, o INSS e a Caixa Econômica Federal. O objetivo do eSocial é a consolidação das obrigações da área trabalhista em uma única entrega (através de uma única fonte), diminuindo a redundância no envio
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Obrigatoriedades Protheus TOTVS 2017: Confira os Prazos de Entrega!
terça-feira, 07 fevereiro 2017
Quando o assunto são as obrigações do Protheus 2017, sabemos o quanto é importante entregá-las dentro do prazo.
Por isso, resolvemos criar um artigo com uma lista das principais obrigações do Protheus 2017 e os seus prazos para entrega atualizados. Confira!
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Prepare a sua empresa para a entrega do eSocial.
segunda-feira, 16 janeiro 2017
Embora o Governo tenha feito recentemente a padronização de coleta de dados, efetuar a organização e entrega das obrigações não é uma tarefa fácil, é necessário ter certos cuidados ao inserir as informações e ficar atento na hora da conferência para que o eSocial seja entregue corretamente.
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O que é eSocial e quais são os seus benefícios?
terça-feira, 10 janeiro 2017
O eSocial é um projeto que envolve os seguintes órgãos e entidades do governo federal: Caixa Econômica Federal, Instituto Nacional do Seguro Social (INSS), Ministério da Previdência (MPS), Ministério do Trabalho e Emprego (MTE) e Secretaria da Receita Federal do Brasil (RFB) e pode ser considerado um projeto que irá trazer grandes benefícios aos profissionais das áreas de RH e DP
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